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    • 找寻白领女士的职场优势
    • 来源:新时时彩彩票软件    添加时间:2012-11-26    浏览次数:2143 次
    找寻白领女士的职场优势
    找寻白领女士的职场优势
    作为个白领女性,要想得到上司的认可,就必须拥有属于自己独特的东西,那就是个人品牌。个人品牌是对个人能力和姚力的体现,在职场中 ,其具有识别性和稀缺性,它不是一个简简单单的姓名,而是在职场,受人信赖的标志。美国管理学者毕德士提出,21 世纪的职场生存法则就是创建个人品牌。他认为,不只是企业、产品需要建立品牌,个人也需要在职场! 建立个人品牌“商海沉浮,适者生存”,打造个人筋牌是职场竟争的取胜之道.竞争不可怕,裁员也不可怕,可怕的是自己没有精洪的专业技能,没有形成独具特色的工作风格,没有具备别人不可代替的价仇。如果你想在越来越激烈的职场竟争‘! ,取胜,你就应该从现在开始,把自己当作一个品牌去经营。
    通常我们评价某人“很好”,某人“很坏”,并没有意识到这利,评语就是一个人的品牌。评语好,给人印象好,表示你的“品牌”好,反之则品牌不好?!碧虻闹拔?,流水的人才”,所谓的人才都会面临着人才竞争环境带来的机会和威胁。有了个人.钻牌的人才,才能在职场,! ‘成为“不倒翁”。替如她风飞扬》 一书的作者吴士宏,通过自己在两家著名跨闺公司的十四年修炼的经历,朔造了打工女皇的传奇,从而为她在职场‘l ,建立了牢不可破的个人泪.牌。努力创造属于自己的品牌,并使之得到上司的认可,是现代职业女性必备之需。
    那么作为一个白领女性你该如何创建自己的个人品牌昵?
    ( 1 不要使你的“.异.牌”变坏,简单地说,就是不要让卜司对你有不好的印象。
    例如感觉你懒惰、投机、不诚实、无信誉、寡情、好斗、阴险等,一旦你有了这些评语,! ‘的• 项或多项,那么你被信赖的程度必定降低,虽然你事实上并不是那样的人.在关键时刻,这些评语就可能对你造成伤害,影响你的前途.
    这种印象要改变不太容易,这就好比我们买了某牌子的东西感觉土当,以后再不会信任那个牌子一样。而这些印象也常是在无意间造成的,人们常常以“某种不良印象”来评论你这个人,你表现好时上司也许会忽视。因此做人做事必须特别小心,有时一不小心造成瑕疵,便• 辈子也洗刷不清。商品可以换名称,币新包装,人可就难了。
    建众个人品牌一定要注意自己的言行,言行一致,才会形成良好的品牌。俗话说,好事不出门,坏事传千里。当然上作,l ‘会有失误,但在个人.异,质上一定要注意,一旦有了任何闪失就会造成终身污点。对于一个白领女性来说更是如此,所以在创建你的个人.粉.牌的时候,你必须小心谨慎,处理好侮一个细节,这样才能为你在上司心‘l ‘赢得更多的赞同。
    ( 2 )积极地强化你的品牌,也就是透过各种方法
    来塑造你在上司心目中的良好印象。
    个人品牌的广告有很多种做法,故意制造• 些事件使它成为新闻或同行的焦点是一种方法,但这不太容易,要做也得花不少心思,没“操作”好更会弄巧成拙,因此并不鼓励你这么做。倒是有一些做法可以达到同样的效果,也就是放大长处,缩小短处,长处做到有目共储,别人就不在乎你无伤大雅的短处,比如你工作能力很强,但有点自私,只要不过分,那些只欣赏工作能力强的上司,会忽略你的自私,好比电冰箱质量好,人们也就不在乎耗电问题• 样.于是," l 作能力弧”就成为你的品牌,这个品牌会让你受用终身.
    有时候,人的品牌就和商品的品牌• 样,商品只要不偷工减料、价格实在,就能争取一定的消费者,建认相当程度的品牌。个人品牌,最币要的就是品质保障。这体现在两方而,一方而是个人业务技能上的高质量。另一方而是人品质量,也就是既要有才更要有德。一个人,仅仅工作能力强,而道德水平不高是不会建立个人品牌的,建立了个人品牌,就说明你的做事态度和L 作能力是有保证的,也一定会为企业创造较大的价位。任何企业都会愿意使用这样的人才.
    品牌形成是• 个慢慢培养和积累的过程。任何产品或企业的品牌不是自封的,而要经过各方检验、认可才能形成n 个人品牌,同样需要被大家公认后方可形成.个人一旦形成品牌后,他在职场的生存环境就会发生根本性变化。就像一个企业• 样,如果有了品牌,就形成了自己的优势。}司样对个人来讲,一旦建立了品牌,工作就会事半功倍。所以说,建立个人品牌对于自我价位的实现尤为币要,其成功的概率也远远大于那些缺少个人品牌的人才。
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